Wang yang sama untuk semua orang!

Adakah anda sudah tahu: Hanya pada Selasa depan anda telah memperoleh apa yang rakan sekerja anda pada akhir tahun 2007 sebagai gaji tahunan telah direkodkan dalam akaunnya. Sekurang-kurangnya jika anda mula dari min: Wanita di Jerman mendapat purata 22 peratus kurang daripada lelaki - walaupun anda dilatih dan bekerja sama dalam pekerjaan yang sama.

Di dalam EU, wanita dibayar lebih tidak adil di Estonia dan Cyprus berbanding di Jerman. Sejak tahun 1995, jurang gaji antara lelaki dan wanita telah meningkat sebanyak satu mata peratusan.

Oleh itu, pada 15 April, untuk kali pertama di Jerman, Hari Payday Equal. Satu hari apabila wanita sepatutnya berkata dengan kuat: Saya mahu mendapat pendapatan yang sama seperti seorang lelaki! Anda juga boleh menunjukkannya: Wanita harus mengikat beg merah di bawah lengan mereka semasa makan tengah hari antara pukul 12 dan 14 atau mempunyai beg merah dengan anda untuk memberi isyarat. Oleh kerana tidak setiap aksesori merah ada di dalam almari: Pada acara tindakan, terdapat lencana poket yang boleh dilampirkan ke kerah dihiasi dengan tagihan lima euro.

Idea ini bukanlah baru, tetapi diterima oleh orang Amerika, yang telah melakukannya sejak tahun 80-an. Wanita perniagaan Wanita Perniagaan dan Profesional Jerman "menganjurkan Hari Bayar Bersama, disokong oleh Menteri Ursula von der Leyen, dengan tindakan di zon pejalan kaki yang menonjolkan gaji tidak adil wanita yang ingin mengetahui lebih banyak boleh menghadiri salah satu perbincangan panel.

Kami ingin tahu tentang anda: Adakah anda dibayar dengan tidak adil? Adakah anda tahu jika rakan sekerja anda mendapat lebih banyak? Adakah anda berjaya dalam rundingan gaji?

Kongsi cerita gaji anda di komuniti ChroniquesDuVasteMonde.com.